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通用汽车新一轮降薪裁员,没人讨论吗?4.1 更新,计划裁员30%

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发表于 2024-3-14 15:03:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
上汽通用的绩效方案细节为取消绩效中的B等级,只保留 B-和C。其中B-等级工资打85折,C登记工资打7折,且会被HR劝退。今年不合格绩效比例为 B-登记占15%,C登记占15%,即30%的员工将被降薪。         
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发表于 2024-3-14 15:04:00 | 显示全部楼层
外面找工作难,谁会顶啊?不可能的
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发表于 2024-3-14 15:04:00 | 显示全部楼层
上汽通用汽车推出了新的绩效方案,开启了史无前例的末位淘汰机制,该机制大幅度提高了绩效不合格的比例。公司此举是为了降低员工薪酬,并且以此达到迫使员工自动离职的目的。
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发表于 2024-3-14 15:07:00 | 显示全部楼层
想出这么阴毒的办法搞员工的人没有好下场
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发表于 2024-3-14 15:10:00 | 显示全部楼层
就是目标减员30% 咯
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发表于 2024-3-14 15:11:00 | 显示全部楼层
降薪为了逼迫主动辞职,连赔偿都想省了
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发表于 2024-3-14 15:13:00 | 显示全部楼层
传统汽车真是一去不复返了,唏嘘.
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发表于 2024-3-14 15:18:00 | 显示全部楼层
太惨了....当年20多薪的好公司.....
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发表于 2024-3-14 15:18:00 | 显示全部楼层
第6楼C***x5eDx0V
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发表于 2024-3-14 15:19:00 | 显示全部楼层
连bba单车利润都下探了,经济爆裂下行,焉有完卵
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